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Infirmier Diplômé d'État - Intérim en EHPAD

Employeur non communiqué · Grenade (31330)

Publiée aujourd’hui · Source : France Travail (via DIRECTEMPLOI)

L’essentiel

Contrat
Intérim - 12 Mois
Temps de travail
Non précisé
Salaire
Non indiqué dans l’annonce
Lieu
Grenade (31330)
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de placement de main-d'œuvre

Ce qui est demandé

  • Expérience : Débutant accepté

L’annonce complète

Exercez votre métier d'Infirmier(ère) au sein d'un EHPAD à taille humaine
Vitalis Médical Toulouse recrute un(e) Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État pour réaliser des missions d'intérim dans un établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes situé à Grenade.
Cette résidence accueille quotidiennement plus de 160 personnes âgées dans un environnement sécurisé où la qualité de l'accompagnement et le bien-être des résidents occupent une place essentielle. Afin de répondre aux besoins de chacun, la structure dispose de plusieurs secteurs de prise en charge, dont une unité dédiée aux personnes vivant avec des troubles cognitifs ainsi qu'un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA).
Vous rejoindrez des équipes engagées, attachées à proposer un accompagnement personnalisé favorisant le maintien des capacités et de l'autonomie des résidents.
Un établissement adapté à la diversité des besoins
La résidence accompagne des personnes présentant des situations de santé variées afin d'offrir une réponse individualisée à chaque parcours.
Les équipes interviennent notamment auprès :
de personnes âgées autonomes ou semi-autonomes ;
de résidents dépendants nécessitant un accompagnement quotidien ;
de personnes atteintes de pathologies chroniques ;
de résidents nécessitant des soins infirmiers réguliers ;
de personnes présentant des troubles de la mémoire ou des fonctions cognitives ;
de résidents accueillis en unité de vie protégée ;
de bénéficiaires d'activités thérapeutiques adaptées.
Cette diversité permet aux professionnels d'exercer dans un environnement riche et stimulant.
Une prise en charge fondée sur des valeurs humaines
Au sein de la résidence, chaque intervention est guidée par une volonté constante de garantir la qualité de vie des personnes accueillies.
Les équipes veillent notamment à :
respecter les choix et les habitudes de vie des résidents ;
favoriser une relation de confiance avec les familles ;
assurer des soins personnalisés et sécurisés ;
prévenir les risques liés au vieillissement ;
développer une culture de la bientraitance et de l'amélioration continue.
Un environnement propice à votre exercice professionnel
L'établissement met à disposition des équipes des infrastructures modernes favorisant des conditions de travail agréables.
Vous bénéficierez notamment de :
plusieurs unités d'hébergement ;
une unité protégée spécialisée ;
un PASA ;
des jardins et espaces extérieurs aménagés ;
des patios accessibles ;
une salle de repos dédiée au personnel ;
des vestiaires ;
un parking ;
une cuisine et une lingerie centralisées ;
un salon de coiffure à destination des résidents.
Une navette est également proposée afin de faciliter les sorties organisées vers le centre-ville.
Une coopération quotidienne entre professionnels
La qualité des prises en charge repose sur un travail d'équipe réunissant différents métiers de la santé et de l'accompagnement.
Vous collaborerez notamment avec :
le médecin coordonnateur ;
l'infirmier(ère) coordinatrice ;
les cadres de santé ;
les aides-soignants ;
les infirmiers ;
la psychologue ;
la diététicienne ;
les agents de service ;
les équipes administratives ;
les services techniques ;
les animateurs.
Cette coordination favorise la continuité des soins et un accompagnement global des résidents.
Des actions de prévention au cœur du projet de soins
Afin de préserver la qualité de vie des personnes accueillies, différentes actions sont déployées au quotidien :
prévention de la perte d'autonomie ;
prévention des chutes ;
suivi de l'état nutritionnel ;
prévention des escarres ;
prise en charge de la douleur ;
maintien des capacités motrices ;
stimulation de la mémoire ;
accompagnement des maladies neurodégénératives ;
maintien du lien social.
Les projets de soins sont régulièrement réévalués afin de s'adapter à l'évolution de chaque résident.
Une résidence dynamique et ouverte sur la vie
Le programme d'animation participe activement au bien-être des résidents grâce à de nombreuses activités proposées tout au long de l'année :
ateliers manuels et créatifs ;
activités physiques adaptées ;
animations musicales ;
jeux de société ;
jardinage ;
ateliers mémoire ;
sorties et promenades ;
événements festifs ;
rencontres conviviales ;
activités thérapeutiques.
Ces temps d'échange contribuent à maintenir les capacités, l'autonomie et le plaisir du vivre ensemble.
Ce que cette mission vous offre
Des missions en intérim adaptées à votre planning.
Une intégration facilitée au sein d'une équipe expérimentée.
Un établissement disposant d'une unité protégée et d'un PASA.
Un cadre de travail agréable et verdoyant.
Une organisation favorisant la qualité des soins.
Une expérience enrichissante auprès d'un public gériatrique.
Un accompagnement personnalisé tout au long de votre mission.
Votre rémunération
Salaire horaire brut compris entre 14,48 € et 24,42 €, selon votre ancienneté.
Prime Ségur.
Majoration des heures travaillées les dimanches et jours fériés.
Indemnité Compensatrice de Congés Pa...

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