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Assistant Commercial et Appels d'Offres

Skayl · Champs-sur-Marne (77420)

Publiée aujourd’hui · Source : France Travail (via METEOJOB)

L’essentiel

Contrat
CDI
Temps de travail
Non précisé
Salaire
33 000 € à 35 000 € brut / anDe 33000 à 35000 € (Euros) par an
Lieu
Champs-sur-Marne (77420)
Expérience
3 An(s)
Formation
Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Secteur
Activités des agences de placement de main-d'œuvre

Ce qui est demandé

  • Expérience : 3 An(s)
  • Formation : Bac+3, Bac+4 ou équivalents

L’annonce complète

Description du poste :

Rattaché au directeur de la division TCE votre mission principale sera de participer au développement de la politique commerciale de l'activité TCE.

Vos missions seront les suivantes Participer au déploiement de la stratégie commerciale de l'activité TCE (Tous Corps d'État), sur les marchés du neuf et de la rénovation, sur les secteurs de l'Île-de-France, du Centre-Val de Loire, de la Bretagne et des Pays de la Loire Assurer une veille commerciale en amont des projets à l'aide de la plateforme Datapolitics, afin d'identifier les opérations pertinentes, d'analyser leur adéquation avec les métiers et les savoir-faire de l'entreprise (typologie des affaires, budgets prévisionnels, environnement concurrentiel, identification des interlocuteurs clés) et de détecter les opportunités commerciales Développer et entretenir un réseau de contacts commerciaux par la prospection ciblée des maîtres d'ouvrage et, lorsque ceux-ci sont identifiés, des maîtres d'œuvre impliqués dans les projets Assurer une veille active des appels d'offres TCE , dans le neuf et la rénovation, en identifiant les projets susceptibles de correspondre au positionnement de l'entreprise et en collectant les informations nécessaires à leur qualification commerciale Analyser les dossiers de consultation des entreprise s (DCE) à l'aide des outils d'intelligence artificielle Qualifier les opportunités commerciales identifiées et transmettre les projets pertinents au commercial concerné, en lui apportant les éléments nécessaires à la prise de décision et à la préparation de son approche commerciale Assurer le suivi des projets et des appels d'offres sur les plateformes dédiées , en s'appuyant sur les outils d'intelligence artificielle Développer l'activité de rénovation auprès des anciens clients de Mathis , en ciblant notamment les maîtres d'ouvrage ayant fait réaliser des équipements dans les secteurs du sport, de l'éducation et des salles polyvalentes, afin d'identifier de nouveaux besoins en travaux sur les réalisations existantes Promouvoir la présence de l'entreprise lors des salons départementaux en prospectant les maîtres d'ouvrage concernés, en leur présentant la participation de Mathis aux événements et en organisant les invitations Contribuer à l'organisation de manifestations commerciales autour des projets en cours, en identifiant et en prospectant les maîtres d'ouvrage situés à proximité afin de les inviter et de développer les opportunités de rencontre Assurer le suivi et le pilotage de l'activité commerciale à travers la production d'un reporting hebdomadaire fondé sur les indicateurs définis Garantir la fiabilité et l'actualisation de la base de données , en assurant sa mise à jour quotidienne Organiser son activité de prospection par secteur géographique , selon le principe d'une journée dédiée par semaine.

Description du profil :

De formation Bac+3, vous justifiez idéalement d'une première expérience commerciale en BtoB ou dans un environnement à forte dimension commerciale, tel que l'immobilier. Doté(e) d'un véritable tempérament commercial, vous êtes accrocheur(se), tenace et audacieux(se), et n'hésitez pas à aller au-devant des opportunités. Animé(e) par le goût du challenge, vous faites preuve de curiosité, de persévérance et de proactivité. Autonome et organisé(e), vous savez gérer vos priorités efficacement et prendre des initiatives. Enfin, vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et les nouvelles technologies, notamment l'intelligence artificielle, que vous êtes prêt(e) à intégrer dans vos pratiques professionnelles.

Processus de recrutement :

1er entretien : avec Laura Imbs- Consultante en recrutement ou Kim Zwingelstein - Consultante en recrutement

2nd entretien : avec Stéphane Leroy - Directeur de la division TCE et Morgane Bataille - Responsable de la Performance Humaine

Mathis en 1 minute : https://www.youtube.com/watch?v=737qarPtZyc
Village olympique JO Paris 2024 : https://youtu.be/0d_uSS1swkI
Mathis sur Linkedin : https://www.linkedin.com/company/mathis/

Nous valorisons la diversité et l'inclusion. Toutes les candidatures sont les bienvenues, sans distinction.

Pour candidater, rendez-vous sur l’annonce d’origine. JobSimple ne transmet aucune candidature et ne vous demande aucune donnée.

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