Formateur - Hupp Intérim

Hupp Intérim recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la conception et la fabrication de machines industrielles, un Formateur H/F dans le cadre d'un recrutement en CDI.

Vous êtes passionné(e) par la transmission de savoirs et aimez accompagner les autres dans leur montée en compétences ?

Vous souhaitez mettre à profit vos connaissances techniques et votre sens de la pédagogie au sein d'un environnement industriel innovant ?

Ce poste vous permettra d'intervenir auprès des clients et des équipes internes afin de transmettre les bonnes pratiques en matière d'utilisation, de maintenance et de sécurité des machines.
Vos missions
Rattaché(e) aux équipes techniques, vous serez notamment chargé(e) de :

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Former les clients et les équipes internes à l'utilisation, à la maintenance et à la sécurité des machines.

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Concevoir et faire évoluer les supports pédagogiques : formations en présentiel, e-learning, manuels et autres outils de formation.

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Recueillir les besoins des clients, établir les devis, assurer les relances et le suivi des réclamations.

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Assurer le suivi qualité des formations, notamment à travers la satisfaction client et les retours d'expérience.

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Participer au développement de l'offre de formation : catalogue, services additionnels, recyclages.

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Organiser et gérer le planning des formations en lien avec les projets clients et les équipes commerciales.

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Proposer des améliorations continues en lien avec les équipes QSE.

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Apporter ponctuellement un appui technique ou qualité aux équipes internes, notamment sur les contrôles d'entrée et de sortie et les retours d'expérience.Vous êtes pédagogue, dynamique et à l'aise dans la transmission de savoirs.

Vous aimez accompagner les autres dans leur montée en compétences avec une approche structurée et bienveillante.

Vous faites preuve d'écoute, de rigueur et d'adaptabilité face à différents publics et situations.

Vous êtes orienté(e) client, force de proposition et capable de gérer plusieurs formations ou projets en parallèle.

Vous appréciez le travail en équipe et savez collaborer avec des interlocuteurs variés : clients, techniciens, commerciaux et équipes QSE.

Vous justifiez idéalement de 3 ans minimum d'expérience dans un poste similaire.

Vous disposez des compétences suivantes :

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Bonne connaissance des produits, des métiers et des interlocuteurs de l'entreprise.

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Maîtrise des méthodes et outils de formation : conception, animation et pédagogie.

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Solides compétences techniques en mécanique, hydraulique et électricité.

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Capacité à lire et interpréter des plans.

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Connaissances de base en manutention, nacelles élévatrices et conduite de machines.

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Aisance relationnelle et bonne communication écrite et orale.

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Organisation, gestion des priorités et autonomie dans le suivi des plannings.

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Connaissances en qualité, notamment ISO 9001, en amélioration continue et en sécurité au travail.

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Anglais professionnel, niveau B1 minimum.

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
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Transmettre vos connaissances techniques et accompagner la montée en compétences des clients et des équipes.

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Participer au développement d'une offre de formation adaptée aux besoins du secteur industriel.

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Concevoir des supports pédagogiques innovants et contribuer à l'amélioration continue.

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Évoluer dans un environnement technique varié, en lien avec différents services de l'entreprise.


Vous souhaitez mettre vos compétences techniques et pédagogiques au service d'un projet industriel ?

N'attendez plus, transmettez-nous votre candidature !