Responsable de Secteur Propreté

Description du poste :

Notre cabinet, CRIT Experts et Cadres, recrute en CDI un Chef de Secteur Sanitaire (H/F) pour le compte de l'un de ses clients.


Votre mission


Au sein de l'agence, le Chef de Secteur Sanitaires assure la réalisation, dans les délais impartis, des différentes


prestations conformément aux prescriptions définies.


Il est également responsable de l'organisation et de l'encadrement d'une équipe d'agents ( 10 à 12 intervenant sur un parc de sanitaires parisiens.


Vos principales responsabilités Élaborer les plannings d'activité et distribuer les consignes, les ordres et les charges de travail


Diriger, former, animer et contrôler une équipe d'agents itinérants


Garantir la bonne gestion du parc de sanitaires parisiens


Contrôler la qualité, l'entretien, la propreté et l'état des sanitaires


Vérifier le bon fonctionnement des sanitaires et de leurs équipements


Contrôler l'environnement proche des sanitaires et des dispositifs publicitaires afin de garantir leur propreté, leur accessibilité et la visibilité des faces publicitaires


Veiller au respect des procédures et des prescriptions définies


Assurer l'interface technique avec les collectivités locales et certains services de l'entreprise.

Description du profil :

Votre profil Vous êtes titulaire d'un Bac+2 en électromécanique, électrotechnique ou dans un domaine


équivalent.


Vous disposez des compétences et qualités suivantes Expérience managériale souhaitée


Capacité à animer et encadrer une équipe


Leadership et autorité naturelle


Bon relationnel


Autonomie, rigueur et capacité à gérer les priorités


Sens de l'organisation individuelle et collective


Connaissances en électricité, électronique ou automatisme


Bonne connaissance des équipements techniques et des sanitaires


Forte présence sur le terrain


Maîtrise des outils bureautiques : Word, Excel, Outlook, etc.


Permis B indispensable


Habilitation électrique requise


Une expérience sur un poste équivalent serait un plus


Conditions et avantages Statut : agent de maîtrise


37 heures assorties de 12 RTT/an en moyenne + 25 CP/an


Encadrement : environ 10 à 12 collaborateurs


Évolution possible


Prime contractuelle : aucune Prime annuelle / bonus : dispositif non contractuel pouvant représenter l'équivalent d'un mois de salaire.


Rémunération : entre 35 000 et 37 000 EUR bruts annuels


Véhicule de société mis à disposition pour les trajets entre le domicile et le lieu de travail et professionnels uniquement, son utilisation n'est pas prévue le soir ni le week-end


Forfait repas de 15 EUR par journée travaillée (soit en moyenne 21 par mois), sans justificatif


Prime d'ancienneté 1% par an à partir de 3 ans d'ancienneté, plafonnée à 21% (soit aujourd'hui, 430,54 EUR maximum par mois Prime Région Parisienne de 32,06 EUR par mois intéressement et participation (PEE et abondement)