Responsable paie
Employeur non communiqué · Angers (49000)
Pourquoi cette offre peut vous correspondre
L’essentiel
- Contrat
- CDI
- Temps de travail
- Non précisé
- Salaire
- 50 000 € à 55 000 € brut / anvoir annonce
- Lieu
- Angers (49000)
- Télétravail
- Mentionné dans l’annonce
- Expérience
- 11 An(s)
Ce qui est demandé
- Expérience : 11 An(s)
L’annonce complète
Description du poste :
NOUS RECHERCHONS POUR UN DE NOS CLIENTS À ANGERS, UN RESPONSABLE PAIE
H/F EN CDI.
MISSIONS PRINCIPALES Management de 15 personnes organisation, animation,
accompagnement RH, montée en compétences***Supervision de la production des paies - multi-conventions***Garantir la qualité de service et la satisfaction client***Participer au déploiement et à la structuration du pôle***Piloter des projets transverses (digitalisation, organisation
multi-sites, conduite du changement)***Suivi des indicateurs du pôle***Contribuer au développement de nouvelles offres de services
(conseil RH, audits sociaux, accompagnement social STATUT : cadre forfait jour
RÉMUNÉRATION : 50k annuel fixe sur 12 mois + variable sur objectif
AVANTAGES : 2 jours de télétravail + prime de participation et
intéressement
Description du profil Vous justifiez d'au moins 10 ANS D'EXPÉRIENCE DANS LE DOMAINE
DE LA PAIE.***Vous disposez d'un EXCELLENT RELATIONNEL et d'un véritable
SENS COMMERCIAL.***Vous êtes à l'aise dans la RELATION CLIENT, la négociation et
le développement d'une activité.***Vous avez une EXPÉRIENCE CONFIRMÉE EN MANAGEMENT et savez
fédérer et accompagner une équipe.
NOUS RECHERCHONS POUR UN DE NOS CLIENTS À ANGERS, UN RESPONSABLE PAIE
H/F EN CDI.
MISSIONS PRINCIPALES Management de 15 personnes organisation, animation,
accompagnement RH, montée en compétences***Supervision de la production des paies - multi-conventions***Garantir la qualité de service et la satisfaction client***Participer au déploiement et à la structuration du pôle***Piloter des projets transverses (digitalisation, organisation
multi-sites, conduite du changement)***Suivi des indicateurs du pôle***Contribuer au développement de nouvelles offres de services
(conseil RH, audits sociaux, accompagnement social STATUT : cadre forfait jour
RÉMUNÉRATION : 50k annuel fixe sur 12 mois + variable sur objectif
AVANTAGES : 2 jours de télétravail + prime de participation et
intéressement
Description du profil Vous justifiez d'au moins 10 ANS D'EXPÉRIENCE DANS LE DOMAINE
DE LA PAIE.***Vous disposez d'un EXCELLENT RELATIONNEL et d'un véritable
SENS COMMERCIAL.***Vous êtes à l'aise dans la RELATION CLIENT, la négociation et
le développement d'une activité.***Vous avez une EXPÉRIENCE CONFIRMÉE EN MANAGEMENT et savez
fédérer et accompagner une équipe.
Pour candidater, rendez-vous sur l’annonce d’origine. JobSimple ne transmet aucune candidature et ne vous demande aucune donnée.
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