Animateur VACATAIRE
Mairie de Houilles · Houilles (78800)
Pourquoi cette offre peut vous correspondre
L’essentiel
- Contrat
- Saisonnier - 12 Mois
- Temps de travail
- 35H/semaine
- Salaire
- Non indiqué dans l’annonce
- Lieu
- Houilles (78800)
- Expérience
- Débutant accepté
Conditions de travail
- 35H/semaine · Travail en journée
Ce qui est demandé
- Expérience : Débutant accepté
L’annonce complète
RESPONSABILITÉS :
L'animateur aura pour missions de :
Accueillir et animer, en toute sécurité, les enfants dans le cadre des accueils de loisirs, centre de loisirs, pause méridienne.
Mission 1 :
- Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants accueillis.
- Garantir le respect du règlement et des règles de vie.
- Accueillir et animer les publics
- Impulser une dynamique par la mise d'activités créatives et innovantes
- Animer et préparer des animations en fonction des besoins des enfants.
- Préparer et évaluer les activités proposées.
- Aménager les espaces en fonction des animations et dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène.
- sensibiliser les enfants au non-gaspillage et au respect du matériel de l'accueil.
Mission 2 :
- S'impliquer et participer à l'élaboration du projet pédagogique : proposer et adapter les animations en fonction de l'âge des enfants.
- Participer activement aux réunions d'équipes, à l'évaluation des projets
- Evaluer son propre travail.
- Partager, apporter et échanger ses connaissances et ses « savoirs » avec les équipes
- Participer aux commandes de matériel, et à l'inventaire des régies,
- Mettre en place un répertoire ou un planning d'ateliers variés.
Mission 3 :
- Informer le coordinateur des informations en sa possession de situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires, collègues),
- Entretenir des relations quotidiennes et courtoises avec l'ensemble des personnes qu'il côtoie, (enseignants, parents, personnel communal, collègues, etc)
- Veiller à la bonne utilisation du matériel, au rangement des locaux, afin de faciliter le travail des agents d'entretien,
PROFIL RECHERCHÉ :
Compétences/qualités (savoir-faire) :
- Faculté d'adaptation et prise d'initiatives,
- Polyvalence dans la proposition d'activités variées et le changement de site,
- Ponctuel, diplomate, poli, respectueux,
- Compétence en savoir-être, savoir dire et savoir entendre
- Se remettre en question afin d'être en situation de dialogue et de communication,
- Respect des devoirs du fonctionnaire.
Connaissances/diplômes (savoir) :
- BAFA
- Connaissance et maîtrise du public.
- Connaissance de la réglementation en vigueur.
L'animateur aura pour missions de :
Accueillir et animer, en toute sécurité, les enfants dans le cadre des accueils de loisirs, centre de loisirs, pause méridienne.
Mission 1 :
- Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants accueillis.
- Garantir le respect du règlement et des règles de vie.
- Accueillir et animer les publics
- Impulser une dynamique par la mise d'activités créatives et innovantes
- Animer et préparer des animations en fonction des besoins des enfants.
- Préparer et évaluer les activités proposées.
- Aménager les espaces en fonction des animations et dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène.
- sensibiliser les enfants au non-gaspillage et au respect du matériel de l'accueil.
Mission 2 :
- S'impliquer et participer à l'élaboration du projet pédagogique : proposer et adapter les animations en fonction de l'âge des enfants.
- Participer activement aux réunions d'équipes, à l'évaluation des projets
- Evaluer son propre travail.
- Partager, apporter et échanger ses connaissances et ses « savoirs » avec les équipes
- Participer aux commandes de matériel, et à l'inventaire des régies,
- Mettre en place un répertoire ou un planning d'ateliers variés.
Mission 3 :
- Informer le coordinateur des informations en sa possession de situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires, collègues),
- Entretenir des relations quotidiennes et courtoises avec l'ensemble des personnes qu'il côtoie, (enseignants, parents, personnel communal, collègues, etc)
- Veiller à la bonne utilisation du matériel, au rangement des locaux, afin de faciliter le travail des agents d'entretien,
PROFIL RECHERCHÉ :
Compétences/qualités (savoir-faire) :
- Faculté d'adaptation et prise d'initiatives,
- Polyvalence dans la proposition d'activités variées et le changement de site,
- Ponctuel, diplomate, poli, respectueux,
- Compétence en savoir-être, savoir dire et savoir entendre
- Se remettre en question afin d'être en situation de dialogue et de communication,
- Respect des devoirs du fonctionnaire.
Connaissances/diplômes (savoir) :
- BAFA
- Connaissance et maîtrise du public.
- Connaissance de la réglementation en vigueur.
Pour candidater, rendez-vous sur l’annonce d’origine. JobSimple ne transmet aucune candidature et ne vous demande aucune donnée.
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