Un gestionnaire comptable

Sous l'autorité de la responsable du service de gestion comptable et en complémentarité avec la Directrice des Affaires Financières, vous assurez l'exécution comptable des dépenses et des recettes du CIAS.

Vous réalisez le traitement comptable des dépenses et des recettes pour le budget principal et les budgets annexes du CIAS : 9 établissements d'accueil, deux accueils de jour, des sites de production de repas, des services à domicile.

Vous êtes également en charge de suivre et contrôler les délais de paiement.

Vous procédez à la facturation des frais de séjour des résidents, des accueils de jour, des services à domicile.

Vous effectuez les déclarations des dépenses de soins.

Vous assurez la gestion des relations avec les partenaires internes et externes (Directions, Trésorerie, fournisseurs, usagers).

Vous classez et archivez des documents comptables et financiers.

Votre profil.

De formation comptable, vous maitrisez les règles comptables et budgétaires des collectivités territoriales, particulièrement les nomenclatures M57 et M22.

Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et de discrétion dans l'exercice de vos missions.

La connaissance des logiciels CIVIL Net Finances et CEDI'ACTE serait appréciée.


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Rémunération & avantages.

. Rémunération : rémunération en fonction du diplôme et/ou expérience, et selon grade, composée de la rémunération statutaire et d'un régime indemnitaire attractif avec l'Indemnité de Fonction de Sujétion et d'Expertise (IFSE mensuelle) et le Complément Indemnitaire Annuel (CIA).

Avantages liés au poste :

- 144 € / mois de titres restaurants avec une participation employeur de 50%, avec une carte de paiement électronique ;

- Contrat de groupe pour la prévoyance (garantie maintien de salaire) avec une participation employeur de 50 % du coût de la garantie de base ;

- Participation employeur de 15 € / mois à la complémentaire santé ;

- Nombreux avantages sociaux et prestations via les comités d'entreprises de la fonction publique territoriale (CNAS, FDAS, et COS).

Transport et déplacements : participation employeur de 75% aux frais pour les trajets domicile-travail en transport public. Possibilité d'organiser du covoiturage avec les collaborateurs de la Collectivité via l'application Karos.

Conditions de travail : Poste à temps complet, à 37.5 heures hebdomadaires (25 jours de congés annuels + 14 jours de RTT). Télétravail possible 1 jour par semaine.

Lieu de travail : Hôtel d'agglomération, 1.rue Henri Joyau, dans des locaux entièrement neufs, près de la gare de Montaigu-Vendée.


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Modalités de recrutement.

Recrutement par voie statutaire ou contractuelle, à temps complet dans le cadre d'emploi des rédacteurs ou adjoints administratifs territoriaux. Poste à pourvoir à compter du 19/04/2027.

Candidatures : adresser CV, lettre de motivation, dernier arrêté de situation administrative avec prétentions salariales avant le 9/12/2026

Jury d'entretien prévu le : 17/12/2026