Chef d'équipe BTP
MANPOWER FRANCE · Caylus (82160)
Pourquoi cette offre peut vous correspondre
L’essentiel
- Contrat
- Intérim - 5 Mois
- Temps de travail
- Temps plein · 35H/semaine
- Salaire
- 15 € à 18,50 € brut / heure
- Lieu
- Caylus (82160)
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
Conditions de travail
- 35H/semaine · Travail en journée
Ce qui est demandé
- Expérience : 3 An(s)
L’annonce complète
Manpower MONTAUBAN recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Chef d'équipe BTP N4 (H/F)
Rattaché(e) au chef de chantier, vous aurez pour missions :
- Encadrer et coordonner les équipes
- Organiser les travaux quotidiens
- Veiller à la qualité des réalisations
- Faire respecter les consignes de sécurité
- Assurer le suivi de l'avancement du chantier
- Être l'interlocuteur privilégié du chef de chantier
- Niveau N4 ou expérience équivalente
- Solides compétences techniques en gros œuvre
- Capacité à manager une équipe
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
Vos avantages :
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
- Un échange téléphonique préalable
- Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
- Des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .)
- Un entretien avec le client
Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Rattaché(e) au chef de chantier, vous aurez pour missions :
- Encadrer et coordonner les équipes
- Organiser les travaux quotidiens
- Veiller à la qualité des réalisations
- Faire respecter les consignes de sécurité
- Assurer le suivi de l'avancement du chantier
- Être l'interlocuteur privilégié du chef de chantier
- Niveau N4 ou expérience équivalente
- Solides compétences techniques en gros œuvre
- Capacité à manager une équipe
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
Vos avantages :
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
- Un échange téléphonique préalable
- Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
- Des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .)
- Un entretien avec le client
Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Pour candidater, rendez-vous sur l’annonce d’origine. JobSimple ne transmet aucune candidature et ne vous demande aucune donnée.
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