AGENT RECENSEUR
MAIRIE · St Julien les Metz (57070)
Pourquoi cette offre peut vous correspondre
L’essentiel
- Contrat
- CDD - 2 Mois
- Temps de travail
- Temps partiel · Temps partiel - 15H/semaine
- Salaire
- 1 867 € à 1 868 € brut / mois
- Lieu
- St Julien les Metz (57070)
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Administration publique générale
Conditions de travail
- Temps partiel - 15H/semaine · Travail en journée
- Travail le samedi
- Travail en horaires variables
- Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Ce qui est demandé
- Expérience : Débutant accepté
- Collecter et analyser des données, des informations
- Guider une personne lors d'une enquête
- Identifier les cibles d'une enquête
- Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête
- Qualité : Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Qualité : Faire preuve d'autonomie
- Qualité : Faire preuve de rigueur et de précision
L’annonce complète
L'agent recenseur ne doit pas exercer de fonctions électives dans la commune qui l'emploie.
Période de travail : De début janvier à fin février
- Début janvier : environ 5 jours de travail comportant deux séances de formation obligatoire (entre le 4 et le 15 janvier) et entre ces séances le repérage des adresses à recenser.
- Du jeudi 21 janvier jusqu'au 20 février :
- Disponibilité quotidienne y compris le samedi
- Large amplitude dans les horaires
- Pas de congé pendant toute la durée de la collecte
Descriptif des tâches à réaliser :
- Se former aux concepts et aux règles du recensement
- Effectuer la tournée de reconnaissance : repérer l'ensemble des adresses d'habitation à recenser sur son secteur et les faire valider par son coordonnateur
- Déposer les documents du recensement et inciter les habitants à répondre par internet
- Suivre l'avancement de la collecte et notamment les réponses par internet (via les SMS reçus)
- Pour les réponses papier, récupérer les questionnaires papier complétés par les habitants dans les délais impartis et effectuer les contrôles demandés
- Relancer, avec l'aide du coordonnateur communal, les habitants qui n'ont pas pu être joints ou qui n'ont pas répondu dans les délais impartis
- Si les habitants demandent de l'aide, procéder par interview, de préférence sur internet (par exemple sur smartphone), sinon papier
- Rencontrer le coordonnateur communal régulièrement (au moins une fois par semaine)
- Restituer en fin de collecte l'ensemble des documents
Profil recherché :
- Disponibilité
- Ordre et méthode :
- La tournée de reconnaissance
- La numérotation des logements et son report sur les documents du recensement
- L'organisation de son planning de visites
- Le suivi des réponses internet et papier
- Le classement des questionnaires papiers collectés
- Capacité relationnelle
- Sensibilisation à internet et aux SMS : doit systématiquement proposés aux habitants de répondre par internet
- Capacité à assimiler et mettre en œuvre les concepts inculqués lors des formations
- Moralité, neutralité et discrétion
- Ténacité : devra parfois se rendre plusieurs fois chez une personne et ne pas classer avant la fin de la période de recensement le logement comme vacant
- Conscience professionnelle : n'abandonnera pas sa mission au cours du recensement
Rémunération : sera décidée par la délibération qui sera prise en décembre 2026.
Période de travail : De début janvier à fin février
- Début janvier : environ 5 jours de travail comportant deux séances de formation obligatoire (entre le 4 et le 15 janvier) et entre ces séances le repérage des adresses à recenser.
- Du jeudi 21 janvier jusqu'au 20 février :
- Disponibilité quotidienne y compris le samedi
- Large amplitude dans les horaires
- Pas de congé pendant toute la durée de la collecte
Descriptif des tâches à réaliser :
- Se former aux concepts et aux règles du recensement
- Effectuer la tournée de reconnaissance : repérer l'ensemble des adresses d'habitation à recenser sur son secteur et les faire valider par son coordonnateur
- Déposer les documents du recensement et inciter les habitants à répondre par internet
- Suivre l'avancement de la collecte et notamment les réponses par internet (via les SMS reçus)
- Pour les réponses papier, récupérer les questionnaires papier complétés par les habitants dans les délais impartis et effectuer les contrôles demandés
- Relancer, avec l'aide du coordonnateur communal, les habitants qui n'ont pas pu être joints ou qui n'ont pas répondu dans les délais impartis
- Si les habitants demandent de l'aide, procéder par interview, de préférence sur internet (par exemple sur smartphone), sinon papier
- Rencontrer le coordonnateur communal régulièrement (au moins une fois par semaine)
- Restituer en fin de collecte l'ensemble des documents
Profil recherché :
- Disponibilité
- Ordre et méthode :
- La tournée de reconnaissance
- La numérotation des logements et son report sur les documents du recensement
- L'organisation de son planning de visites
- Le suivi des réponses internet et papier
- Le classement des questionnaires papiers collectés
- Capacité relationnelle
- Sensibilisation à internet et aux SMS : doit systématiquement proposés aux habitants de répondre par internet
- Capacité à assimiler et mettre en œuvre les concepts inculqués lors des formations
- Moralité, neutralité et discrétion
- Ténacité : devra parfois se rendre plusieurs fois chez une personne et ne pas classer avant la fin de la période de recensement le logement comme vacant
- Conscience professionnelle : n'abandonnera pas sa mission au cours du recensement
Rémunération : sera décidée par la délibération qui sera prise en décembre 2026.
Pour candidater, rendez-vous sur l’annonce d’origine. JobSimple ne transmet aucune candidature et ne vous demande aucune donnée.
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