Chef(fe) d'équipe en Propreté intérieure - CDD 6 MOIS
ORLEANS INSERTION EMPLOI · Orléans (45100)
Pourquoi cette offre peut vous correspondre
L’essentiel
- Contrat
- CDD - 6 Mois
- Temps de travail
- Temps plein · 35H/semaine
- Salaire
- 2 047 € à 2 048 € brut / moisen fonction de l'expérience · Indemnité transports · Téléphone mobile
- Lieu
- Orléans (45100)
- Expérience
- 1 An(s)
- Formation
- Bac ou équivalent souhaitée
- Permis
- B - Véhicule léger
- Secteur
- Action sociale sans hébergement n.c.a.
Conditions de travail
- 35H/semaine · Travail en horaires fixes
- Travail durant les vacances scolaires
- Déplacements : Jamais
Ce qui est demandé
- Expérience : 1 An(s)
- Formation : Bac ou équivalent
- Baliser les zones glissantes
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Qualité : Faire preuve de rigueur et de précision
- Qualité : Faire preuve d'autonomie
- Qualité : Faire preuve de réactivité
L’annonce complète
L'association Orléans Insertion Emploi recherche son/sa Chef(fe) d'équipe Propreté sur le secteur de la Métropole d'Orléans Nord à compter de fin novembre 2026 jusqu'au 30/04/2027 (possibilité de prolongation) dans le cadre d'un remplacement de congé maternité - 35h00 hebdomadaire - Horaires 5h00-12h20 )
Sous la responsabilité d'un responsable de service/Coordonnateur Propreté vos missions seront les suivantes :
-Remplacer sur le terrain le personnel absent (aspect opérationnel du métier important)
-Coordonner et animer une équipe d'agents de Propreté
-Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité sur les chantiers
-Contrôler les prestations effectuées et remonter les informations à sa hiérarchie
- Procéder à des actions correctives si besoin ; afin de répondre au cahier des charges et être conforme aux standards de la Propreté
-Transmettre des connaissances, des savoirs faire et des gestes professionnels dont le contenu et le niveau sont adaptés aux capacités des personnes. (possibilité d'encadrer du personnel en insertion)
-Organiser le chantier (choix des matériels et produits, en tenant compte des locaux des clients et leurs spécificités).
- Participer aux travaux de nettoyage, d'entretien et/ou de prestations associées.
-Participer à la réalisation des prestations d'entretien manuel et/ou mécanisé.
-Être un premier niveau d'interface avec les clients et seconder le coordonnateur
-Motiver son équipe et avoir un réel intérêt pour le projet social de l'Association : accompagnement social et insertion
Les compétences & savoir être attendus pour le poste :
-Bonne présentation et bonne maitrise de l'expression orale
-Etre disponible, autonome et avoir une forte capacité d'adaptation
-Faire preuve de réactivité et avoir le sens de l'organisation
- Etre à l'aise avec l'outil informatique (Excel (création de plannings d'heures) + logiciel SIRH (renseignement de tâches de production/heures)
- Bonne maîtrise du français
Votre profil :
- CQP chef d'équipe Propreté ou une expérience significative sur un poste équivalent
- Souhaité : une réelle expérience en management et une appétence pour la transmission des savoirs dans le cadre d'accompagnement de salariés en insertion
- Maitrise de l'outil informatique
Une expérience en propreté intérieure et en management sont primordiales pour ce poste.
Période d'entretiens à partir du 04 novembre 2026
Lieu du poste : En présentiel
Sous la responsabilité d'un responsable de service/Coordonnateur Propreté vos missions seront les suivantes :
-Remplacer sur le terrain le personnel absent (aspect opérationnel du métier important)
-Coordonner et animer une équipe d'agents de Propreté
-Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité sur les chantiers
-Contrôler les prestations effectuées et remonter les informations à sa hiérarchie
- Procéder à des actions correctives si besoin ; afin de répondre au cahier des charges et être conforme aux standards de la Propreté
-Transmettre des connaissances, des savoirs faire et des gestes professionnels dont le contenu et le niveau sont adaptés aux capacités des personnes. (possibilité d'encadrer du personnel en insertion)
-Organiser le chantier (choix des matériels et produits, en tenant compte des locaux des clients et leurs spécificités).
- Participer aux travaux de nettoyage, d'entretien et/ou de prestations associées.
-Participer à la réalisation des prestations d'entretien manuel et/ou mécanisé.
-Être un premier niveau d'interface avec les clients et seconder le coordonnateur
-Motiver son équipe et avoir un réel intérêt pour le projet social de l'Association : accompagnement social et insertion
Les compétences & savoir être attendus pour le poste :
-Bonne présentation et bonne maitrise de l'expression orale
-Etre disponible, autonome et avoir une forte capacité d'adaptation
-Faire preuve de réactivité et avoir le sens de l'organisation
- Etre à l'aise avec l'outil informatique (Excel (création de plannings d'heures) + logiciel SIRH (renseignement de tâches de production/heures)
- Bonne maîtrise du français
Votre profil :
- CQP chef d'équipe Propreté ou une expérience significative sur un poste équivalent
- Souhaité : une réelle expérience en management et une appétence pour la transmission des savoirs dans le cadre d'accompagnement de salariés en insertion
- Maitrise de l'outil informatique
Une expérience en propreté intérieure et en management sont primordiales pour ce poste.
Période d'entretiens à partir du 04 novembre 2026
Lieu du poste : En présentiel
Pour candidater, rendez-vous sur l’annonce d’origine. JobSimple ne transmet aucune candidature et ne vous demande aucune donnée.
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