FACILITATEUR DE LA CLAUSE D'INSERTION PROFESSIONNELLE
Employeur non communiqué · Angers (49000)
Pourquoi cette offre peut vous correspondre
L’essentiel
- Contrat
- CDD - 12 Mois
- Temps de travail
- Temps plein · 35H/semaine
- Salaire
- 2 732 € brut / moisselon profil et expérience · Complémentaire santé · Ordinateur portable
- Lieu
- Angers (49000)
- Expérience
- 1 An(s) - Emploi ou insertion ou formation
- Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents exigée
- Secteur
- Administration publique (tutelle) des activités économiques
Conditions de travail
- 35H/semaine · Travail en journée
- Possibilité de télétravail
- Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Ce qui est demandé
- Expérience : 1 An(s) - Emploi ou insertion ou formation
- Formation : Bac+3, Bac+4 ou équivalents
- Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
- Accueillir, orienter, renseigner un public
- Gestion de dossiers en simultané
- Qualité : Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Qualité : Faire preuve d'autonomie
- Qualité : Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
L’annonce complète
Poste pourvoir au plus tard début janvier 2027.
VOS MISSIONS
Cinq axes d'intervention :
1. Promouvoir le dispositif : Présenter les clauses sociales aux différents donneurs d'ordre, participer aux actions de
promotion et assurer une veille sur les opportunités de mobilisation du dispositif.
2. Conseiller les acheteurs : Accompagner l'élaboration, la rédaction et la mise en oeuvre des clauses d'insertion, en
proposant des modalités adaptées aux secteurs d'activité et au marché de l'emploi.
3. Accompagner les entreprises : Aider les entreprises attributaires à choisir et mettre en oeuvre les modalités
d'insertion, analyser leurs besoins en emploi et mobiliser les publics et outils adaptés.
4. Animer le réseau territorial : Développer les coopérations entre donneurs d'ordre, acteurs de l'emploi et de
l'insertion, entreprises et autres facilitateurs du territoire.
5. Suivre et évaluer les résultats : Contrôler les engagements, assurer le suivi quantitatif et qualitatif, produire les
reportings et contribuer aux démarches d'évaluation régionales et nationales.
Votre rôle : Faire de la commande publique un levier d'accès à l'emploi, en créant des passerelles concrètes
entre acheteurs publics, entreprises, acteurs de l'emploi et de l'insertion, et bénéficiaires.
Connaissances attendues
Marchés publics, dispositifs d'emploi et d'insertion, acteurs locaux de l'emploi et tissu économique.
Formation supérieure Bac +3 à Bac +5, avec une expérience dans les domaines de l'emploi, de l'insertion ou de la formation.
Avantages : 6 semaines de congés payés et 14 jours de RTT.
VOS MISSIONS
Cinq axes d'intervention :
1. Promouvoir le dispositif : Présenter les clauses sociales aux différents donneurs d'ordre, participer aux actions de
promotion et assurer une veille sur les opportunités de mobilisation du dispositif.
2. Conseiller les acheteurs : Accompagner l'élaboration, la rédaction et la mise en oeuvre des clauses d'insertion, en
proposant des modalités adaptées aux secteurs d'activité et au marché de l'emploi.
3. Accompagner les entreprises : Aider les entreprises attributaires à choisir et mettre en oeuvre les modalités
d'insertion, analyser leurs besoins en emploi et mobiliser les publics et outils adaptés.
4. Animer le réseau territorial : Développer les coopérations entre donneurs d'ordre, acteurs de l'emploi et de
l'insertion, entreprises et autres facilitateurs du territoire.
5. Suivre et évaluer les résultats : Contrôler les engagements, assurer le suivi quantitatif et qualitatif, produire les
reportings et contribuer aux démarches d'évaluation régionales et nationales.
Votre rôle : Faire de la commande publique un levier d'accès à l'emploi, en créant des passerelles concrètes
entre acheteurs publics, entreprises, acteurs de l'emploi et de l'insertion, et bénéficiaires.
Connaissances attendues
Marchés publics, dispositifs d'emploi et d'insertion, acteurs locaux de l'emploi et tissu économique.
Formation supérieure Bac +3 à Bac +5, avec une expérience dans les domaines de l'emploi, de l'insertion ou de la formation.
Avantages : 6 semaines de congés payés et 14 jours de RTT.
Pour candidater, rendez-vous sur l’annonce d’origine. JobSimple ne transmet aucune candidature et ne vous demande aucune donnée.
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