Porteur / Porteuse funéraire
TEMPORIS · Mérignac (33700)
Pourquoi cette offre peut vous correspondre
L’essentiel
- Contrat
- Intérim - 1 Jour(s)
- Temps de travail
- Temps partiel · Temps partiel - 4H/semaine
- Salaire
- Non indiqué dans l’annonce
- Lieu
- Mérignac (33700)
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
Conditions de travail
- Temps partiel - 4H/semaine · Travail en journée
Ce qui est demandé
- Expérience : 1 An(s)
L’annonce complète
L'agence TEMPORIS Bruges recherche, pour un de ses clients : un(e) porteur(se) funéraire (H/F).
Il s'agit d'une pompe funèbre en ouverture, date de démarrage : décembre 2026.
Vous souhaitez intégrer une mission humaine qui a du sens ? Cette mission est faite pour vous !
Vos missions :
- Transporter le cercueil du défunt depuis la chambre funéraire jusqu'au corbillard, puis jusqu'au lieu de recueillement, cimetière ou crématorium (55 kg maximum/porteur).
- Participation à la mise en bière du défunt.
- Aider le maître de cérémonie en disposant fleurs et articles funéraires lors de la cérémonie.
- Assurer le transfert du défunt entre le lieu de recueil et le lieu de l'inhumation.
- Entretien et installation du matériel.
- Procéder à la fermeture du cercueil.
- Conduite du corbillard et assurer la sécurité du convoi.
Profil recherché :
- Profil expérimenté : vous avez déjà participé à une dizaine de cérémonies.
- Discrétion, empathie, respect envers les familles.
- Capacité à travailler en équipe.
- Faire preuve de rigueur.
- Savoir accueillir, orienter et renseigner les familles.
Conditions :
- Costume sobre (pantalon, veste, gilet, cravate) et chaussures de sécurité « élégantes ».
- Vous représentez l'image de l'entreprise auprès des clients dans un moment très particulier ; une présentation professionnelle est attendue.
- Disponibilité les week-ends et jours fériés.
Durée de la mission : 1 jour renouvelable.
Les horaires : Variables selon les cérémonies (matin ou après-midi). Mission de 4 heures.
Pourquoi travailler avec TEMPORIS ?
- Accompagnement personnalisé.
- Acomptes à la demande les jeudis.
- +21% à la fin de chaque mission (indemnités de fin de contrat / congés payés de fin de mission).
- Possibilité d'ouverture d'un CET (compte épargne-temps).
- Accès FASTT (organisme d'aide pour la facilité d'accès au logement, garde d'enfant, mutuelle.).
- Comité d'entreprise (bons de réduction, locations de vacances, séances cinéma.).
Postulez directement !!
Il s'agit d'une pompe funèbre en ouverture, date de démarrage : décembre 2026.
Vous souhaitez intégrer une mission humaine qui a du sens ? Cette mission est faite pour vous !
Vos missions :
- Transporter le cercueil du défunt depuis la chambre funéraire jusqu'au corbillard, puis jusqu'au lieu de recueillement, cimetière ou crématorium (55 kg maximum/porteur).
- Participation à la mise en bière du défunt.
- Aider le maître de cérémonie en disposant fleurs et articles funéraires lors de la cérémonie.
- Assurer le transfert du défunt entre le lieu de recueil et le lieu de l'inhumation.
- Entretien et installation du matériel.
- Procéder à la fermeture du cercueil.
- Conduite du corbillard et assurer la sécurité du convoi.
Profil recherché :
- Profil expérimenté : vous avez déjà participé à une dizaine de cérémonies.
- Discrétion, empathie, respect envers les familles.
- Capacité à travailler en équipe.
- Faire preuve de rigueur.
- Savoir accueillir, orienter et renseigner les familles.
Conditions :
- Costume sobre (pantalon, veste, gilet, cravate) et chaussures de sécurité « élégantes ».
- Vous représentez l'image de l'entreprise auprès des clients dans un moment très particulier ; une présentation professionnelle est attendue.
- Disponibilité les week-ends et jours fériés.
Durée de la mission : 1 jour renouvelable.
Les horaires : Variables selon les cérémonies (matin ou après-midi). Mission de 4 heures.
Pourquoi travailler avec TEMPORIS ?
- Accompagnement personnalisé.
- Acomptes à la demande les jeudis.
- +21% à la fin de chaque mission (indemnités de fin de contrat / congés payés de fin de mission).
- Possibilité d'ouverture d'un CET (compte épargne-temps).
- Accès FASTT (organisme d'aide pour la facilité d'accès au logement, garde d'enfant, mutuelle.).
- Comité d'entreprise (bons de réduction, locations de vacances, séances cinéma.).
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Pour candidater, rendez-vous sur l’annonce d’origine. JobSimple ne transmet aucune candidature et ne vous demande aucune donnée.
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