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Chargé de mission

ASSOCIATION AXONAISE SPECIALISEE POUR L' · St Quentin (02100)

Publiée aujourd’hui · Source : France Travail

L’essentiel

Contrat
CDD - 12 Mois
Temps de travail
Temps plein · 35H/semaine
Salaire
2 100 € à 2 200 € brut / moisTéléphone mobile · Ordinateur portable
Lieu
St Quentin (02100)
Télétravail
Mentionné dans l’annonce
Expérience
1 An(s)
Formation
Bac+3, Bac+4 ou équivalents souhaitée
Permis
B - Véhicule léger
Secteur
Action sociale sans hébergement n.c.a.

Conditions de travail

  • 35H/semaine · Travail en journée
  • Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Ce qui est demandé

  • Expérience : 1 An(s)
  • Formation : Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • Accueillir, rassurer, orienter, informer une personne et son entourage
  • Coconstruire avec la personne ou son représentant, un projet d'accompagnement à partir d'une analyse partagée de la situation
  • Evaluer le projet personnalisé avec la personne, son entourage et l'équipe
  • Participer à des réunions d'équipes éducatives et institutionnelles
  • très bon rédactionnel
  • autonomie
  • Qualité : Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Qualité : Etre force de proposition
  • Qualité : Faire preuve de rigueur et de précision

L’annonce complète

AASIMH, Association gestionnaire du Cap Emploi 02, recherche un(e) éducateur/trice spécialisé(e), chargé/e de mission pour intervenir dans le cadre d'un nouveau dispositif cofinancé par l'Agefiph et la DREETS. Ce dispositif vise à accompagner vers l'alternance des jeunes en situation de handicap issus des établissements services médico-sociaux (ESMS) et de la scolarité adaptée. Cet accompagnement est déployé sur l'ensemble du département et de façon individualisée afin de sécuriser le parcours et faciliter l'insertion professionnelle.

Missions principales :
Sous la responsabilité hiérarchique de la Direction et dans le cadre du projet de service :

-Information et sensibilisation auprès de l'écosystème médico-social, éducatif, de l'emploi et de la formation afin de faire connaître le dispositif.
-Accompagnement des bénéficiaires :
o Etude de la faisabilité du projet après recueil des attentes, des contraintes et objectifs de la personne identifiés
o Analyse des éléments utiles du parcours scolaire, des expériences, de la mobilité et autonomie et besoins d'accompagnement
o Confirmation du projet professionnel et préparation à l'alternance
o Repérage des besoins de compensation et des freins périphériques
o Recherche du binôme employeur - organisme de formation
o Préparation à l'entrée en contrat et accompagnement à la finalisation du contrat et passage de relais


- Appui aux prescripteurs et employeurs :
o Travail en lien étroit avec les prescripteurs pour définir les besoins d'intervention
o Conseiller et accompagner les employeurs sur l'intégration des jeunes en situation de handicap
o Sensibiliser les équipes aux enjeux du handicap au travail.

- Expertise et mise en œuvre :
o Proposer des préconisations concrètes et accompagner leur mise en œuvre
o Suivre l'évolution des situations et ajuster les solutions si nécessaire.

- Coordination et reporting :
o Participer aux réunions d'équipe trimestrielles
o Reporting mensuel auprès de la Direction

Compétences requises :
o Connaissance du secteur ESMS, scolarité adaptée
o Qualités d'écoute et d'empathie
o Capacités d'analyse, de rédaction et d'adaptation aux outils de reporting
o Excellent relationnel.

Profil souhaité :
Educateur/trice spécialisé(e)
Qualités demandées : bonne capacité d'organisation, très bon rédactionnel et autonomie .
Poste qui nécessite des déplacements quotidiens sur l'ensemble du département.

Conditions de travail :
CDI 35H semaine
Accord télétravail en place au sein de l'association
Déplacements quotidiens dans le département avec véhicule de service
Ordinateur et téléphone portable fournis.

Prise de poste : 01/12/2026.
Salaire : 2150 € brut mensuel

Pour candidater, rendez-vous sur l’annonce d’origine. JobSimple ne transmet aucune candidature et ne vous demande aucune donnée.

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