EDUCATEUR(TRICE) SPECIALISE(EE) en qualité de CIP
CTRE MEDICO PSYCHOLOGIQUE D'ARUDY · Arudy (64260)
Pourquoi cette offre peut vous correspondre
L’essentiel
- Contrat
- CDD - 10 Mois
- Temps de travail
- Temps plein · 35H/semaine
- Salaire
- Non indiqué dans l’annonce
- Lieu
- Arudy (64260)
- Expérience
- Débutant accepté - diplomé./ée obligatoire
- Formation
- Bac+2 ou équivalents — Éducateur spécialisé exigée
- Permis
- B - Véhicule léger
- Secteur
- Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Conditions de travail
- 35H/semaine · Travail en journée
- Travail en horaires variables
- Déplacements professionnels
- En contact avec du public
- Déplacements : Quotidiens Lieux de travail : ARUDY/PAU/BIDOS
Ce qui est demandé
- Expérience : Débutant accepté - diplomé./ée obligatoire
- Formation : Bac+2 ou équivalents — Éducateur spécialisé
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
- Qualité : Avoir l'esprit d'équipe
- Qualité : Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Qualité : Avoir le sens du service
L’annonce complète
Dans le cadre de la création du projet 16 - 20 ans et de la formation de la professionnelle titulaire, l'Association MARTOURE recrute un éducateur spécialisé en qualité de conseiller en insertion professionnelle.
*Le remplacement s'effectuera sur des semaines sur la période de début novembre au 27/07/2027*
Le remplacement suivra les périodes d'absence du salarié en formation, selon son calendrier.
**Lieux de travail : ARUDY/PAU/BIDOS**
Missions principales :
Évaluer les capacités, besoins et freins à l'insertion (autonomie, compétences sociales, projet professionnel)
Élaborer des parcours d'insertion individualisés et adaptés au rythme de chaque jeune
Accompagner à la construction d'un projet professionnel réaliste et accessible
Aider à la recherche de stages, de formations ou d'emplois en milieu ordinaire ou protégé
Développer les compétences sociales et professionnelles (ponctualité, communication, posture professionnelle.)
Animer des ateliers adaptés (CV simplifié, préparation à l'entretien, découverte des métiers.)
Travailler en lien étroit avec les familles, les équipes éducatives et les partenaires médico-sociaux
Mobiliser les dispositifs spécifiques au handicap (ESAT, entreprises adaptées, dispositifs d'insertion.)
Assurer un suivi régulier, encourager les progrès et valoriser les réussites
Adapter les outils et la communication (supports visuels, langage simplifié.)
Participer aux réunions de synthèse et rédiger les bilans d'accompagnement
Profil
Bonne connaissance du cadre législatif et règlementaire des politiques inclusives
Connaissances de la déficience intellectuelle et des troubles associés
Capacité de travailler en équipes
Rigueur et dynamisme
Être force de proposition
Maitriser les outils informatiques et aisance avec les écrits professionnels
Expérience souhaitée
Expérience dans le médico-social auprès des enfants sera appréciée
Conditions
DEES
Horaires en journée (amplitude maximale 7h30 à 21h45)
Rémunération selon conditions conventionnelles de la CCN 66
Poste à pourvoir : (sauf modifications du calendrier de formation)
Rémunération basée sur la convention collective du 15 Mars 1966 et selon expérience
Les candidatures sont à envoyer par mail uniquement à direction@martoure.fr au plus tard le 10/11/2026
*Le remplacement s'effectuera sur des semaines sur la période de début novembre au 27/07/2027*
Le remplacement suivra les périodes d'absence du salarié en formation, selon son calendrier.
**Lieux de travail : ARUDY/PAU/BIDOS**
Missions principales :
Évaluer les capacités, besoins et freins à l'insertion (autonomie, compétences sociales, projet professionnel)
Élaborer des parcours d'insertion individualisés et adaptés au rythme de chaque jeune
Accompagner à la construction d'un projet professionnel réaliste et accessible
Aider à la recherche de stages, de formations ou d'emplois en milieu ordinaire ou protégé
Développer les compétences sociales et professionnelles (ponctualité, communication, posture professionnelle.)
Animer des ateliers adaptés (CV simplifié, préparation à l'entretien, découverte des métiers.)
Travailler en lien étroit avec les familles, les équipes éducatives et les partenaires médico-sociaux
Mobiliser les dispositifs spécifiques au handicap (ESAT, entreprises adaptées, dispositifs d'insertion.)
Assurer un suivi régulier, encourager les progrès et valoriser les réussites
Adapter les outils et la communication (supports visuels, langage simplifié.)
Participer aux réunions de synthèse et rédiger les bilans d'accompagnement
Profil
Bonne connaissance du cadre législatif et règlementaire des politiques inclusives
Connaissances de la déficience intellectuelle et des troubles associés
Capacité de travailler en équipes
Rigueur et dynamisme
Être force de proposition
Maitriser les outils informatiques et aisance avec les écrits professionnels
Expérience souhaitée
Expérience dans le médico-social auprès des enfants sera appréciée
Conditions
DEES
Horaires en journée (amplitude maximale 7h30 à 21h45)
Rémunération selon conditions conventionnelles de la CCN 66
Poste à pourvoir : (sauf modifications du calendrier de formation)
Rémunération basée sur la convention collective du 15 Mars 1966 et selon expérience
Les candidatures sont à envoyer par mail uniquement à direction@martoure.fr au plus tard le 10/11/2026
Pour candidater, rendez-vous sur l’annonce d’origine. JobSimple ne transmet aucune candidature et ne vous demande aucune donnée.
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