Employé(e) fruits et légumes en apprentissage
CARREFOUR COQUELLES · Coquelles (62231)
Pourquoi cette offre peut vous correspondre
L’essentiel
- Contrat
- CDD - 12 Mois
- Temps de travail
- Temps plein · 35H/semaine
- Salaire
- Non indiqué dans l’annonce
- Lieu
- Coquelles (62231)
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Hypermarchés
Conditions de travail
- 35H/semaine · Travail en journée
Ce qui est demandé
- Expérience : Débutant accepté
- Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
- Organiser, aménager un espace de vente
- Réaliser l'étiquetage de produits
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
- Qualité : Avoir l'esprit d'équipe
- Qualité : Faire preuve de rigueur et de précision
- Qualité : Avoir le sens du service
L’annonce complète
Le rayon le plus coloré du magasin. Fraîcheur, présentation, conseil : au rayon fruits et légumes de notre magasin Carrefour de Coquelles (Cité Europe), c'est vous qui donnez envie aux clients dès l'entrée.
Vos missions
- Mettre en place un rayon frais, beau et bien rangé chaque matin
- Trier, contrôler la qualité et limiter la casse
- Étiqueter et suivre les prix
- Conseiller les clients sur les produits et la saison
Votre profil
- Matinal(e), soigneux(se) et curieux(se) des produits
- Une première expérience en commerce ou en primeur est un plus, sans être obligatoire
Votre formation : un titre professionnel reconnu par l'État (ministère du Travail), préparé en 1 an en alternance avec notre centre de formation partenaire. Un test de positionnement évalue vos compétences pour choisir le titre adapté à votre niveau : Employé commercial (TP EC), Assistant manager d'unité marchande (TP AMUM) ou Manager d'établissement marchand (TP MEM).
Ce que nous vous offrons
- Un contrat d'apprentissage rémunéré et une formation entièrement prise en charge
- Un tuteur dans le magasin qui vous forme au quotidien
- Une équipe soudée, qui aime transmettre et travailler dans la bonne humeur
- De vraies opportunités d'embauche et d'évolution à l'issue de votre formation
Rémunération : selon la grille légale de l'apprentissage (âge et année de formation).
Pour postuler : envoyez votre CV (obligatoire) en précisant le poste et le magasin.
Vos missions
- Mettre en place un rayon frais, beau et bien rangé chaque matin
- Trier, contrôler la qualité et limiter la casse
- Étiqueter et suivre les prix
- Conseiller les clients sur les produits et la saison
Votre profil
- Matinal(e), soigneux(se) et curieux(se) des produits
- Une première expérience en commerce ou en primeur est un plus, sans être obligatoire
Votre formation : un titre professionnel reconnu par l'État (ministère du Travail), préparé en 1 an en alternance avec notre centre de formation partenaire. Un test de positionnement évalue vos compétences pour choisir le titre adapté à votre niveau : Employé commercial (TP EC), Assistant manager d'unité marchande (TP AMUM) ou Manager d'établissement marchand (TP MEM).
Ce que nous vous offrons
- Un contrat d'apprentissage rémunéré et une formation entièrement prise en charge
- Un tuteur dans le magasin qui vous forme au quotidien
- Une équipe soudée, qui aime transmettre et travailler dans la bonne humeur
- De vraies opportunités d'embauche et d'évolution à l'issue de votre formation
Rémunération : selon la grille légale de l'apprentissage (âge et année de formation).
Pour postuler : envoyez votre CV (obligatoire) en précisant le poste et le magasin.
Pour candidater, rendez-vous sur l’annonce d’origine. JobSimple ne transmet aucune candidature et ne vous demande aucune donnée.
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