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Gestionnaire de Paie

INSIDE STAFFING BY ADEQUAT · Cabrières-D'Avignon (84220)

Publiée il y a 2 semaines · Source : France Travail

L’essentiel

Contrat
Intérim - 6 Mois
Temps de travail
Temps plein · 35H/semaine
Salaire
2 751 € à 3 300 € brut / mois
Lieu
Cabrières-D'Avignon (84220)
Expérience
3 An(s)
Formation
Bac ou équivalent exigée
Secteur
Activités des agences de travail temporaire

Conditions de travail

  • 35H/semaine · Travail en journée
  • Station assise prolongée

Ce qui est demandé

  • Expérience : 3 An(s)
  • Formation : Bac ou équivalent
  • Procédures d'encaissement
  • Règles de tenue de caisse
  • Procéder à l'encaissement

L’annonce complète

Notre agence Adéquat de Cabrières d'Avignon, directement implantée chez notre client spécialiste en produits cosmétiques, recrute un(e) Gestionnaire de Paie (F/H)

Durée, horaires & lieu d'intervention :

- Cabrières-d'Avignon
- Horaires en journée 9h 13h / 14h 17h
- Mission à pourvoir au plus vite pour une durée de 3 mois voire plus.

Missions proposées :

- Préparer et contrôler les éléments variables (temps de travail / congés / heures supplémentaires)
- Etablir les bulletins de paie dans le respect du droit du travail, des conventions et des pratiques internes
- Assurer la saisie, la vérification et la mise à jour des données dans le logiciel de paie
- Editer les paies, réaliser les soldes de tout compte
- Produire les déclarations sociales
- Gérer la DSN mensuelle
- Entretenir les relations avec les organismes sociaux
- Assurer un veille sur la legislation et les différentes évolutions
- Participer à la sécurisation du processus de paie
- Contribuer à la qualité du service RH

Profil :

- Formation BAC + 2 à BAC + 3 (BTS / DUT / Licence Pro RH ou compta avec spécialisation paie)
- 3 ans d'expérience minimum en gestion de paie
- Maitrise des techniques de paie et des règles applicables
- Connaissance solide et actualisée de la législation sociale
- Maitrise d'un logiciel de paie (Sage idéalement) - aisance avec l'outil informatique
- Rigueur, analyse, méthode et discrétion

Votre rémunération et vos avantages :

- 35000€/an + Ticket Restaurant + Indemnités de fin de mission et indemnités de congés
- Participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant).
- Nous facilitons votre quotidien et répondons à vos questions directement au sein de l'entreprise.
- Profitez de tarifs préférentiels sur les produits de la marque

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