Conseiller-ère en insertion professionnelle
RHONE EMPLOIS ET DEVELOPPEMENT · Rillieux-la-Pape (69140)
Pourquoi cette offre peut vous correspondre
L’essentiel
- Contrat
- CDD - 1 Mois
- Temps de travail
- Temps plein · 35H/semaine
- Salaire
- 2 243 € brut / mois
- Lieu
- Rillieux-la-Pape (69140)
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Autre mise à disposition de ressources humaines
Conditions de travail
- 35H/semaine · Travail en journée
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Ce qui est demandé
- Expérience : 2 An(s)
- Accueillir, orienter, renseigner un public
- Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
- Qualité : Faire preuve d'autonomie
- Qualité : Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Qualité : Inspirer, donner du sens
L’annonce complète
Le-la conseiller-ère aura notamment pour missions de :
- Réaliser un diagnostic socioprofessionnel individuel d'entrée et de suivi des publics accompagnés : établir un plan d'actions de retour à l'emploi en lien avec le bénéficiaire et le prescripteur
- Mettre en œuvre et formaliser le parcours d'insertion : validation de projet professionnel, bilan d'étapes, formation, PMSMP, etc.
- Concevoir et animer des actions collectives (Informations collectives, ateliers emploi-formation, TRE,
etc.)
- Soutenir et dynamiser les démarches de recherche d'emploi
- Effectuer une veille des actions et des dispositifs d'insertion et de formation du territoire
- Garantir l'atteinte des résultats en termes d'insertion et de taux de remise à l'emploi
- Rédiger des bilans individuels qualitatifs et quantitatifs des actions menées dans le respect du cahier des charges établit par la Métropole de Lyon
- Participation aux commissions locales et représentation de la structure auprès des partenaires
- Développer le partenariat avec les entreprises du territoire, effectuer de la prospection de débouchés professionnels, participer au développement de projets locaux d'insertion
Profil recherché :
- De formation BAC + 3 dans les métiers de l'accompagnement/de la formation
- Expérience de 2 à 3 ans minimum de l'accompagnement social et professionnel
- Connaître les techniques d'entretien individuel et d'animation collective, expérience de l'animation de groupe
- Connaître les acteurs de l'emploi et de la formation, le bassin de l'emploi et l'environnement socio-économique du territoire
- Connaître les techniques de recherche d'emploi
- La connaissance du financement par le Fond Social Européen (FSE) serait un plus
- Maîtrise indispensable des outils bureautiques (Pack office, Outlook)
Qualités professionnelles :
- Organisation, rigueur
- Responsabilité, éthique et déontologie
- Capacité d'écoute et d'analyse des situations individuelles
- Disponibilité et capacités d'adaptation
- Pragmatisme, réactivité, sens de l'initiative
- Capacités rédactionnelles, création d'outils, de supports d'animation, rédaction de bilans
Conditions d'emploi :
- CDD de remplacement - 35 h 00 hebdomadaires - Rillieux-la-Pape (69) - Déplacements réguliers sur la Métropole de Lyon
- Poste à pourvoir dès que possible
- Réaliser un diagnostic socioprofessionnel individuel d'entrée et de suivi des publics accompagnés : établir un plan d'actions de retour à l'emploi en lien avec le bénéficiaire et le prescripteur
- Mettre en œuvre et formaliser le parcours d'insertion : validation de projet professionnel, bilan d'étapes, formation, PMSMP, etc.
- Concevoir et animer des actions collectives (Informations collectives, ateliers emploi-formation, TRE,
etc.)
- Soutenir et dynamiser les démarches de recherche d'emploi
- Effectuer une veille des actions et des dispositifs d'insertion et de formation du territoire
- Garantir l'atteinte des résultats en termes d'insertion et de taux de remise à l'emploi
- Rédiger des bilans individuels qualitatifs et quantitatifs des actions menées dans le respect du cahier des charges établit par la Métropole de Lyon
- Participation aux commissions locales et représentation de la structure auprès des partenaires
- Développer le partenariat avec les entreprises du territoire, effectuer de la prospection de débouchés professionnels, participer au développement de projets locaux d'insertion
Profil recherché :
- De formation BAC + 3 dans les métiers de l'accompagnement/de la formation
- Expérience de 2 à 3 ans minimum de l'accompagnement social et professionnel
- Connaître les techniques d'entretien individuel et d'animation collective, expérience de l'animation de groupe
- Connaître les acteurs de l'emploi et de la formation, le bassin de l'emploi et l'environnement socio-économique du territoire
- Connaître les techniques de recherche d'emploi
- La connaissance du financement par le Fond Social Européen (FSE) serait un plus
- Maîtrise indispensable des outils bureautiques (Pack office, Outlook)
Qualités professionnelles :
- Organisation, rigueur
- Responsabilité, éthique et déontologie
- Capacité d'écoute et d'analyse des situations individuelles
- Disponibilité et capacités d'adaptation
- Pragmatisme, réactivité, sens de l'initiative
- Capacités rédactionnelles, création d'outils, de supports d'animation, rédaction de bilans
Conditions d'emploi :
- CDD de remplacement - 35 h 00 hebdomadaires - Rillieux-la-Pape (69) - Déplacements réguliers sur la Métropole de Lyon
- Poste à pourvoir dès que possible
Pour candidater, rendez-vous sur l’annonce d’origine. JobSimple ne transmet aucune candidature et ne vous demande aucune donnée.
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